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懂你的“颜色”,是为了更好地沟通——公司组织“性格色彩与沟通”培训会

日 期:2019-11-28 已 阅:140 次

1128日下午17时,人力资源中心于三楼多功能会议室组织召开“性格色彩与沟通”培训会,泰盛恒地产全员参与了此次培训。


培训现场

培训伊始,人力资源中心培训主管于凤媛先为大家带来一份简单的性格色彩测试,测试结果则直接指向不同的性格特质——黄色、红色、绿色及蓝色。怀着深深的好奇心,参会人员开启了这一趟奇妙的解析性格色彩“密码”之旅。

培训开始前,先扫码测一下自己的性格颜色

培训中,于凤媛详细解读了四种颜色性格的主要特质及优劣势。如黄色性格具备直接、控制与独断的激烈特质,他们目标明确、行动迅速,是不折不扣的“指挥者”;红色性格具备爽朗、友善、外向、温柔与热情的特质,他们善于交际、积极乐观、表达力强;绿色性格具备谨慎、稳定、耐心、忠诚与同情心等特质,他们更关注人际关系,宽以待人、心胸豁达、乐天知命;蓝色性格则具备组织、细节、精准与准确等特质,他们内心敏感、善于分析、一丝不苟,并且稳健谦和。


本次培训主讲人为人力资源中心培训主管于凤媛

于凤媛强调,四种性格之间并无好坏之分,与各种性格优势同样突出的,还有其劣势;因此,她建议不同颜色性格的人要在发扬各自优点的基础上弥补性格中的不足,如此才能获得全面的发展。

了解自己的“颜色”,是为了弥补不足,而“懂你的颜色”,则是为了良好地沟通。培训中,于凤媛给出了与不同颜色性格沟通的建议方式,她建议各部门、团队内部成员可以互相了解性格颜色,便于在工作中维持良好的人际关系、提升沟通效率及整体工作效率,以满足、适应公司高质量发展期的需求和节奏。

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